Razvijamo ustvarjalne potenciale posameznikov in organizacijske znanosti ter prispevamo k nenehnemu izboljševanju kakovosti življenja.

Vizija

Postali bomo ena prepoznavnejših fakultet s področja organizacijske znanosti v mednarodnem prostoru, naši diplomanti pa med najbolj priznanimi strokovnjaki s svojega področja.

Slogan

Razvijamo vašo ustvarjalnost.

Vrednote organizacijske kulture FOŠ

• Odličnost: Doseganje vrhunskih standardov kakovosti na vseh področjih delovanja FOŠ.

• Resnicoljubnost: Resnicoljubnost kot glavno vodilo pri znanstvenem in pedagoškem delu, kar pomeni iskanje novih spoznanj o proučevanih pojavih ter širjenje vedenja o njih na verodostojen in intelektualno pošten način.

• Svobodoljubnost: Pravica do svobodnega ustvarjanja, raziskovanja in posredovanja spoznanj.

• Avtonomnost: Neodvisnost FOŠ in njenih sodelavcev od političnih, ekonomskih in ideoloških centrov moči.

• Trajnostna družbena odgovornost: Zavezanost FOŠ in njenih sodelavcev uveljavljanju, internacionalizaciji in modernizaciji akademskih standardov in njihova usmerjenost v zagotavljanje dobrobiti študentov, ostalih deležnikov, akademske skupnosti in družbe kot celote ter okolja, s poudarki na digitalizaciji in boju proti podnebnim spremembam.

• Ustvarjalnost: Sposobnost ustvarjanja novega znanja, izvirne intelektualne refleksije ter inovativnega reševanja izzivov nenehno spreminjajočega se okolja.

• Zaupanje: Pripadnost sodelavcev in študentov FOŠ skupnim ciljem in načelom, medsebojno spoštovanje in razumevanje.

• Humanizem: Zavezanost FOŠ in njenih sodelavcev spoštovanju osebne integritete vsakega posameznika, sproščanju njihovih ustvarjalnih potencialov in vere v njihovo zmožnost samopreseganja.

• Sodelovalnost: Sposobnost timskega delovanja z namenom doseganja sinergijskih učinkov.

• Enakost: Vključevanje in zagotavljanje enakosti statusa, pravic, možnosti in nediskriminatornosti vseh deležnikov.

Strateške usmeritve FOŠ

• Odličnost študija in zadovoljstvo študentov
• Znanstveno raziskovalna in razvojna odličnost ter zadovoljstvo deležnikov
• Odličnost poslovanja in zadovoljstvo sodelavcev
• Družbeno odgovorno delovanje

Povzeto po Strateškem načrtu FOŠ za obdobje 2023 - 2027.